Prestaciones básicas

Pequeño básico

La Ley de Asistencia Asequible exige que los planes de salud no protegidos en los mercados individual y de pequeños grupos cubran las prestaciones sanitarias esenciales (EHB), que incluyen artículos y servicios en las siguientes diez categorías de prestaciones: (1) servicios ambulatorios para pacientes; (2) servicios de emergencia; (3) hospitalización; (4) atención a la maternidad y al recién nacido; (5) servicios de salud mental y trastornos por consumo de sustancias, incluido el tratamiento de la salud conductual; (6) medicamentos con receta; (7) servicios y dispositivos de rehabilitación y habilitación; (8) servicios de laboratorio; (9) servicios preventivos y de bienestar y gestión de enfermedades crónicas; y (10) servicios pediátricos, incluida la atención bucodental y visual.

Debido a que los planes de referencia base en los que se basaron algunos planes de referencia de EHB actuales son planes del año del plan 2014, algunos de los diseños de los planes de referencia de EHB pueden no cumplir con los requisitos federales actuales. Por lo tanto, al diseñar planes que sean sustancialmente iguales al plan de referencia de EHB, los emisores pueden tener que conformar los beneficios del plan, incluyendo la cobertura y las limitaciones, para cumplir con los requisitos y limitaciones actuales, incluyendo pero no limitado a lo siguiente:

Programa básico

Como líder de la industria en la administración de cuentas de beneficios para empleados, BASIC conoce los problemas que enfrentan los empleadores al ofrecer ciertos beneficios. Es por eso que BASIC se enorgullece de presentar nuestro nuevo sistema de Cuentas Dirigidas al Consumidor (CDA), una forma moderna de administrar las cuentas de beneficios de los empleados.

Mientras que los sistemas de beneficios tradicionales no pueden soportar beneficios múltiples e integrados, BASIC CDA ofrece más de 30 cuentas de beneficios manejadas por un administrador de confianza. Ya sea que tenga una cuenta o varias, nuestro sistema de vanguardia totalmente integrado le permite a usted y a sus empleados gestionar su(s) plan(es) de beneficios con una tarjeta, un sitio web y una aplicación móvil para una total comodidad. Así es: la información de la cuenta está conectada en todas las plataformas, lo que significa que los participantes no tienen que volver a introducir los datos. El sistema Consumer Driven Accounts es lo suficientemente flexible como para satisfacer las necesidades cambiantes de la organización, permitiendo a las empresas añadir más cuentas cuando lo deseen y «desactivar» los planes que ya no necesiten. Los empresarios tienen ahora la posibilidad de crear un programa de prestaciones personalizado y adaptado a las necesidades específicas de sus empleados. Elija entre una amplia gama de cuentas de prestaciones sanitarias, como FSA, HRA simple o HSA, y combínelas con las cuentas de atención a dependientes, de desplazamientos o algunas de nuestras nuevas cuentas, como Wellness Rewards y cuentas de reembolso de matrículas o préstamos estudiantiles, todo ello en un sistema intuitivo.

La Sra. Básica

Detalles del eventoÚnase a otros administradores de beneficios para aprender más sobre los planes y programas de beneficios de la NRECA en el Curso de Formación de Beneficios Básicos 2022 del 17 al 19 de mayo en Omaha, NE.Este programa de formación básica está orientado a los administradores de beneficios de cooperativas que son nuevos en los planes de beneficios de grupo o de jubilación de la NRECA.

Omaha es una ciudad del estado de Nebraska, en el río Missouri, cerca de la frontera con Iowa. Es una parada en la Ruta Histórica Nacional Lewis & Clark, y es conocida por su historia de pioneros, museos y centros culturales.

Compilador básico online gratuito

Junio es el Mes Nacional de la Concienciación sobre la Migraña y el Dolor de Cabeza. Uno de cada siete estadounidenses sufre migrañas u otros dolores de cabeza que pueden ser debilitantes y crónicos. Además del dolor, quienes padecen migrañas pueden experimentar también alteraciones visuales, náuseas, debilidad muscular y depresión. La migraña requiere un diagnóstico y puede llevar tiempo encontrar el tratamiento más eficaz para usted, así que hable con su proveedor de atención médica si experimenta dolores de cabeza que son lo suficientemente graves o frecuentes como para interferir en su vida diaria.

En los últimos meses, Philips Respironics se enteró de que una espuma reductora de sonido utilizada en algunas de sus máquinas de presión positiva continua en las vías respiratorias (CPAP) o de presión positiva en las vías respiratorias de dos niveles (BiPAP) podría degradarse en pequeñas partículas o desprender ciertas sustancias químicas, y emitió una retirada voluntaria de estas máquinas en junio de 2021. Si usted ha comprado una máquina CPAP o BiPAP o cualquier suministro relacionado en los últimos 5 años, recibirá una carta de Highmark explicando la retirada y dándole instrucciones sobre qué hacer si está afectado.